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李瑞清会长在协会第六届二次会员大会上的讲话

  湖北省水利水电行业协会

  第六届二次会员大会工作报告

  李瑞清

  2018年11月

  各位会员代表:

  2017年以来,在省水利厅领导和有关处室的关心和支持下,省水利水电行业协会认真学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕国家和湖北省水利事业发展的战略部署,立足本职,强化管理,优化服务,较好地发挥了“宣传、服务、引导、交流、规范”的职能,完善了内部管理机制,服务大局,为湖北水利水电工程建设和水利经济发展作出了新的贡献,得到了社会各方的充分肯定。下面对主要工作情况报告如下,请予审议:

  一、组织水利行业创先争优评比,引领水利企业创新发展

  (一)精心组织双优评选工作。与厅建设处密切合作,做好水利水电工程优质奖(江汉杯)和优秀项目经理评审的各项工作。2017年申报江汉杯的评审项目涉及水库、大坝、涵闸、湖泊综合治理、堤防、河道治理等七类工程。经评选工作办公室初审、复审、现场复核及综合评审,推荐16项工程提交“江汉杯”评审委员会。水利水电优质工程奖(江汉杯)评审会在听取了评审办公室提交说明的基础上,观看了各项目申报“江汉杯”的影视资料,投票评选了“远安县付家河水库工程”等16个项目为拟当选优质工程。徐少军副厅长就做好本次及今后的评选工作提出明确要求,一是从提高全行业工程质量的高度进行多专业、多领域开展评选,在全省水利水电行业树立几个标志性工程;二是从建设前期开始,对全过程进行评选,评选出代表行业形象的优质工程、精品工程;三是完善评选办法,注重评选过程、细节等,严把评选质量,促进我省水利工程建设质量及管理水平的提高。根据评审结果,向社会公示无异议,最终评出16个工程项目获得2017年水利优质工程奖(江汉杯)。

  2017年11月申报优秀项目经理评选活动的会员单位有125家。其中水利水电总承包壹级企业7家,水利水电总承包贰级企业54家,水利水电总承包叁级企业64家。申报优秀项目经理评选的人数为542人,其中具有注册一级建造师资格的117人,具有二级建造师资格的425人,按照《评选办法》规定的评选程序,协会成立评选工作办公室并组织专家组对申报材料进行了初审复审,最后召开优秀项目经理评选委员会,评选出364名同志为2016年度湖北省水利水电工程建设优秀项目经理。

  协助省厅精神文明建设指导小组完成了2017年度全省水利建设工程文明工地评选工作,表彰了45个项目。首先组织有关专家撰写了湖北省水利建设工程文明工地创建手册,将分发给每个会员单位,为大家创建文明工地提供详尽指导服务。其次,参加施工现场稽查,组织相关专家赴拟推荐的文明工地现场进行勘察,并召开现场评审会,听取业主、施工、监理代表对项目的整体情况及工程进度等方面作汇报工作。专家根据现场复核及建设三方介绍的情况提出修改意见或建议。

  (二)积极做好表彰推荐工作。我们积极向中国水利企业协会、中国水利工程协会争取支持,推荐大禹、水总、华夏、禹龙等四家单位获评2015-2016年度全国优秀水利企业,帮助和支持水总、大禹、华夏三家企业在2017年度获得了6项水利行业工法,其中大禹获评1项、华夏获评2项、水总获评3项,上述三家企业6个项目被评为2017年度水利工程优秀质量管理小组;鄂北水资源配置工程、湖北省漳河灌区续建配套与节水改造项目、荆江大堤综合整治工程、远安县付家河水库工程4个项目获得2015-2016年度全国水利建设文明工地称号。

  二、开展水利人才培训,增强水利企业管理和市场竞争能力

  强化设计创新手段。今年六月,在武汉召开新时代湖北水利勘测设计改革及绿色发展研讨会,赵金河副厅长出席会议并作指导讲话,他要求省水利水电行业协会认真学习习总书记视察湖北重要讲话精神,牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,希望大家积极转变观念,创新设计手段,推进水利工作高质量的发展。会议还讨论了成立协会勘测设计工作委员会。

  增强企业技术创新能力。开展水利工程项目工法交流会和评审,我们积极为会员单位提供各类技术指导,助推会员单位快速发展;组织了全省水利行业工法交流和培训会,指导企业开展工法资料编制及申报工作。7月组织协会专家库专家对我省参与2018年度工法申报的其中5家单位(湖北禹龙、湖北凯耀宏、湖北振东宏夏、湖北望新、湖北山江伟业、湖北郢都)组织工法评审会,并向中国水利工程协会进行推荐。2018年9月7日,中国水利工程协会网站公布了全国129项工法为2018年度水利行业工法,其中由协会推荐出去的单位都已评上。

  (三)提升企业管理人员水平。开展水利人才培训工作,我们精心做好行业人才培训和继续教育工作,切实提高从业人员的业务素质和水平。 2017年11月和2018年5月,先后举办两期了五大员培训班,共300多人参加。我们指导省水利水电职业技术学院承办了三类人员、安全生产培训班共6期,培训1000多人;还举办了安全生产贯标工程培训班、申报江汉杯培训班、申报文明工地培训班。我们还积极主动承接政府职能转移。

  三、深化协会内部改革,加强协会自身建设

  抓好协会自身建设事关水利水电行业协会的形象,事关指导服务功能的发挥。我们顺应新形势,适应新常态,不断加强和规范协会内部管理,提升队伍素质,扎实有效做好行业协会职责范围内的工作。

  (一)完成协会更名工作。根据国家有关规定,协会经过努力,今年2月省民政厅正式批复同意我会更名为“湖北省水利水电行业协会”。5月份,湖北省水利工程优质奖“江汉杯”的主办单位也由湖北省水利水电企业协会变更为湖北省水利水电行业协会。为展现湖北省水利水电企业协会的品牌形象,扩大协会的宣传效果,我们还向理事单位征集了协会会标设计方案。

  (二)加强协会制度建设。通过努力,新增会员20多家,共计已有会员289家。在省水利厅支持下,改善了办公条件。根据民政厅等部门的指导,完善了协会内部规章制度。按照协会《章程》要求做好会费及有偿服务收支工作,先后收取会费及有偿服务收入共计99.05万元,按工作需要开支56.32万元。严格财务手续,严肃财经纪律,确保每一笔开支手续齐全,合法依规,经得起审计,对得起良心。每年请审计单位对会费收支情况进行审计,没有发现违规现象。

  (三)推进行业自律建设。为加强水利行业诚信建设,维护行业秩序,根据民政部、中央编办等八部委印发的《关于推进行业协会商会诚信自律建设工作的意见》,我们制定并《协会会员自律公约》经会员大会审议通过认真实施,进一步规范行业行为,协调同行利益关系,维护行业间的公平竞争和正当利益,促进行业健康发展。

  (四)增强协会横向交流。组织大禹、水总等8家单位到浙江为企业改革改制工作进行考察交流的活动。为促进企业改制工作,组织秘书处人员到广东、贵州协会调研工作。接待了浙江省水利建设行业协会来我省调研学习,参观了鄂北水资源配置工程、三峡大坝及引江济汉等大型工程。接待中国水利企业协会冯秘书长一行来我省调研考察学习。9月12日受宁夏水利行业协会邀请,组织10位会员单位人员赴宁夏参加“不忘初心,牢记使命”主题教育和水文化建设研讨班,学员们收获颇多。

  四、加协会党的建设,激发行业发展

  经省水利厅机关党委批准,成立了协会秘书处党支部,全面加强了协会党的建设。在规范内部管理,强化班子自身建设,严格组织生活,创建红旗党支部的同时,组织对协会会员单位党建工作进行了问卷调查,努力在协会工作中以党建带队建,以党建促发展。根据水利厅机关党委统一部署,支部还召开专题组织生活会,进一步明确了党组织在协会工作中的政治功能和工作思路。

  回顾一年来的工作,我们深深感到协会的发展壮大和有所作为离不开水利厅党组和中国水利企协的关怀,离不开省民政厅社团组织管理部门的帮助指导,离不开水利厅各处室、厅直企事业单位的大力支持,离不开各会员单位、理事和常务理事的关心和合作。我们一定不辜负方方面面对我们的期待,紧紧依靠广大会员的智慧和力量,坚定信念,奋发图强,积极提升“服务政府、服务会员、服务社会”的水平,为促进我省水利事业的发展贡献自己的力量。

  五、2019年工作思路

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以建设一流协会为目标,紧紧围绕省水利厅、省社管局和会员单位的实际需要,坚持改革创新,做实引导、服务、维权、促进系列项目工作,号召广大会员单位自觉肩负起新时代历史责任,为全面促进我省社会组织持续健康发展、建设具有中国特色的社会组织发展之路贡献水利行业力量。

  (一)深入学习宣传贯彻党的十九大精神。认真开展学习宣传贯彻党的十九大精神活动,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,更加自觉地坚持党的领导,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。协会秘书处党支部每个月组织一到两次集中学习,做好自身学习的同时,加强会员单位党的建设工作并开展相应的党风廉政建设活动。

  (二)进一步强化协会自身建设。认真落实遵循协会《章程》,适时召开理事会、常务理事会和会长办公会等会议,研究部署并决定工作中的重大事项;加强交流沟通,组织会员单位互相交流学习;完善各项内部管理制度,建立完善协会日常工作规则、学习、党务和人事管理及财务管理、档案管理等制度。协会拟开展优秀总监、优秀监理工程师、2018年度优秀项目经理评选工作。积极开展协会勘测设计工作委员会的工作。

  (三)做好各类服务项目工作。继续积极组织五大员培训、安标培训、安全三类人员培训等项目,为推动我省水利行业从业人员素质建设、能力建设和规范化建设提供服务。完善协会专家资源库,配合省水利厅相关处室开展相关服务、编印全省水利工程文明工地创建指南、编印协会会员单位通讯录等;进一步改善协会办公条件;开展会员单位调研、座谈、交流等工作。

  (四)引导会员单位积极履行社会责任。积极鼓励引导全省水利行业特别是协会会员单位担当社会责任,发挥在基层社会治理和公共服务中的补充性作用。协会除自身参与省民政厅有关对口扶贫的公益事业和公共服务活动外,倡导各会员单位发挥自身专长和优势,积极参与我省贫困地区脱贫攻坚,从帮助贫困人口解决最需要的问题入手,促进社会帮扶资源进一步向贫困地区、贫困人口汇聚,在承担公共服务、提供智力支持、实施帮扶项目、协助科学决策等方面主动作为,将发挥着我们行业协会桥梁纽带。

信息来源:湖北省水利水电企业协会  责任编辑:张  审核签发: 打印此文   关闭窗口
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